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座談会

各回、様々なテーマを掲げ、実際にParexelで活躍している日本の社員の声を座談会形式で紹介いたします


Vol.1

シニアマネジメントメンバーが語ります。

    • グローバルとの協力体制やグローバルCROとしての今後の方向性
    • FSPの戦略と今後の方向性
    • Fast Track:COL への早期育成プログラム

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Vol.2

育児休業を取得した男性社員が仕事と家庭の在り方を赤裸々に語ります。

    • 育休取得理由・周囲の反応
    • 育休を取得してみて
    • 仕事と育児の両立のコツや効率的な業務の進め方、等

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Vol. 3

パレクセルを退職後、再入社した社員が語ります。

    • パレクセルを退職した理由、戻ってきた理由
    • 実際離れてみてわかったパレクセル臨床開発部の魅力
    • 実際離れてみてわかった会社の魅力

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Vol. 4

社員紹介で入社した社員が語ります。

    • 社員紹介の経緯や社員紹介する際の不安や懸念点
    • 社員紹介を通して入社した理由
    • 入社後の感想

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Vol. 5

完全リモート勤務をしている社員が語ります。

    • フルリモート勤務になった理由
    • 地方に住んでよかった点
    • フルリモート勤務する上での悩みや工夫

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Vol. 6

新卒で入社して継続して勤務している社員が語ります。

    • 継続してパレクセルで働く理由
    • パレクセルでのキャリア形成

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Vol. 7

中途採用で未経験CRAとして入社した社員が語ります。

    • CRAに転職した理由
    • CRAの仕事のやりがい・大変なこと


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Vol. 8

子育て中に昇進・昇格した働くママ達が語り合います。

    • 子育て中に昇進・昇格した理由
    • 子育てを理由にキャリアを諦めないといけないことがあるか
    • 昇進・昇格してよかったこと

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Vol. 9

子育てを機にロールチェンジをして、様々なポジションで活躍している働くママ達が語ります。

    • ロールチェンジをした理由
    • 仕事と育児の両立コツ
    • パレクセルの好きなところ

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